
来稿须知
1 《建筑工人》创刊于1980年,是我国建筑类期刊中发行量大、读者面广的专业科普期刊,曾获得中国期刊方阵“双百”期刊和国家期刊奖百种重点期刊称号。本刊任务是:交流施工经验,普及建筑知识,推广科技成果,传授操作技术,讲解建筑法规,传播行业信息,美化居室环境,活跃职工生活,为我国建筑业的科技进步服务,为我国建筑业的两个文明建设服务。
2 本刊主要读者对象是:城乡土建施工单位、监理质检单位、建筑设备安装单位、建筑制品生产单位的工人、技术人员、施工管理人员和决策人员;技校、职业学校、培训中心的土建专业师生;建筑设计、科研、建材、市政、房地产开发、物业管理单位和各行业基建部门的职工;建筑知识和建筑技艺爱好者。
3 本刊欢迎下列内容的稿件:
(1) 建筑新技术、新工艺、新材料、新机具的科普知识讲座;
(2) 各工种操作技术经验,各分项工程施工工艺革新;
(3) 有关施工计划、技术、质量、安全、劳资、预算等项业务知识和管理经验;
(4) 围绕国家和行业技术标准、安全规程、技术岗位标准等条文撰写的建筑理论与操作知识;
(5) 施工组织管理知识,施工计算小品;
(6) 技术革新,技术措施,工具改革与创新,小窍门,小经验;
(7) 建造师、建筑技工、施工技术人员和专业管理人员的技术业务辅导、考核试题与答案;
(8) 施工质量通病原因分析和防治措施;
(9) 质量事故、工伤事故的案例剖析与防治措施;
(10) 建筑节能、环境保护以及生活中应用的建筑知识和实用操作技能;
(11) 居室布置,家庭装饰修缮的实用操作技术;
(12) 适用于农村建筑的设计方案实例和施工操作技术;
(13) 国外建筑施工操作、工具、材料和管理方法的见闻、观感;国外建筑市场杂谈;
(14) 建筑知识小品,建筑史话,古今中外建筑大师、能工巧匠的传记轶闻;
(15) 提高中标竞争能力和建筑队伍市场竞争能力的措施和经验;
(16) 建筑业的热门话题,焦点透视。
4 来稿要求和注意事项
(1) 文稿要求思路清晰,中心突出,形式新颖,层次清楚,数据可靠,论点明确,文句简明通顺,深入浅出,语法、名词、术语、标点符号、物理量符号、计量单位正确,题、文、图、表互相呼应,图文并茂,实用性、知识性强。文稿选题要小,字数一般在1000字左右,专题特写和技术讲座文稿每讲宜在4000字以内。
(2) 文稿题名要求贴切、简练、活泼、清新,符合科普刊物特点,避免公式化、概念化。作者姓名在文题下按序排列,顺序由作者自定,在编排过程中不应再做改动,确需改动时应致电我社编辑部商榷解决,并提供相应的证明材料。如无特殊说明,本刊有关稿件处理及稿酬事项均与第一作者联系。作者中如有外籍作者,应附外籍作者亲笔签名同意在本刊发表的函件。
(3) 以传授实用技术为内容的文稿,宜采用经过条理的口语化文体;知识性文稿要求内容深入浅出,形式可多样化,文字要生动流畅。文稿采用分层标题时,可按一,1,(1)……分列层次,同层标题的句式、风格要一致。文稿内图、表和文字叙述要互相配合,避免重复表述。
(4) 文稿内容一般不应与国家颁发的现行国家和行业技术标准相抵触。引用技术标准和技术数据必须核对原文,确实可靠,所用专用名词和术语应是规范用语,并前后一致。报道真人真事的稿件,应经主管部门审核证明。
(5) 文稿内公式、图、表以及文字叙述中所用的物理量名称及其符号应符合现行技术标准;所用计量单位一律采用法定计量单位,以国际符号表达量值。
(6) 文内插图必须黑白分明,没有污迹。插图画法应符合现行国家建筑制图标准规定,图示正确,并与文内叙述一致。图内文字要端正、清晰,外文字符要能辨认出文种、大小写、正斜体、上下角标,必要时用铅笔旁注说明。每个插图(包括照片)均应有图号、图名。文内插图如果采用照片,要求主题突出,图像清晰,层次清楚,标明上下标记。
(7) 文稿内表格应主题集中,内容简洁,具有统计、对比、分析价值。表的编排应直观,层次清楚,便于阅读,表头栏目应齐全。表内数据必须核实,表内数据之间以及表与文、图之间,不得互相矛盾。每个表均应有表号、表名。
(8) 投稿请用word格式,工程图片用dwg格式,实物图片用jpg格式,以附件形式上传。
(9) 如确需邮寄,请将文稿打印在单面A4白纸上或誊抄在稿纸上,字迹要工整、清晰。来稿不论刊用与否,一律不退稿,请作者自留底稿。
5 不论稿件大小,凡是一篇可供单独发表的稿件,都应在稿件最后注明作者的真实姓名、工作单位、职务、职称、联系电话、详细通讯地址和邮政编码,编辑部将以此为准进行稿件管理并与作者联系。
6 来稿请勿一稿多投。本刊对来稿进行数据库管理,编号登记后送审。稿件录用与否,本刊编辑部将在收到稿件后40天内通知作者。如果作者在投稿后2个月尚未收到编辑部录用与否的通知,或收到录用通知后5个月内该稿尚未刊登,作者可向编辑部查询,如果作者拟对该稿自行处理,应先通知编辑部注销,以免重复刊登。
7 本刊反对抄袭剽窃和一稿两投。凡抄袭他人作品投寄本刊,一经发现,将予以公开曝光。
8 本刊编辑部对来稿有删改权。为了避免差错,本刊实行付印前送作者校核制度,作者应对校样认真校核,对原稿或录排中存在的差错予以改正。
9 文稿质量是本刊录用稿件的首要标准。来稿一经刊用,按版面刊登字数计算稿酬,稿酬包括本刊被相关数据库收录点击的费用。稿酬和期刊样本,将在稿件刊出后1个月内寄出,由第一作者处理。稿酬包含本刊在相关数据库收录时被点击费用。
10 凡本刊刊登的文稿,将同时被《中国学术期刊(光盘版)》、“万方数据——数字化期刊群”和“中文科技期刊数据库”等全文收录。如作者不同意收录,请在投稿时声明。
《健康研究》(原杭州医学高等专科学校学报)是国内外公开发行的综合性医药卫生学术期刊(双月刊,国内外发行),国内统一刊号为CN33-1359/R,国际统一刊号为ISSN1674-6449,现已成为美国化学文摘(CA)、美国乌利希期刊指南(UPD)、中国学术期刊(光盘版)、中国学术期刊综合评价数据库、中文生物医学期刊文献数据库、万方数据资源系统数字化期刊群等的入编期刊,浙江省评审卫生高级专业技术资格医...
简介《光电子.激光杂志》注重性、学术性,努力做到风格清新、雅俗共赏。创刊于1990年,经新闻总署批准公开发行的专业性学术期刊,CN:12-1182/O4。创刊以来一直是各种化学信息交流的重要平台。栏目设置光电子器件和系统 图像与信息处理 测量·检测 光物理 光电子信息技术来稿须知[1]文题应恰当简明地反映文章的特定内容,要符合编制题录、索引和选定关键词等所遵...
来稿须知[1]本刊编辑部对来稿有修改权,不愿改动者请事先说明。自收稿之日起1个月内未收到刊用通知,作者可自行处理。来稿请注明作者姓名、单位、通讯地址、邮编、联系电话及电子信箱。[2]文稿应资料可靠、数据准确、具有创造性、科学性、实用性。应立论新颖、论据充分、数据可靠,文责自负(严禁抄袭),文字要精炼。[3]参考文献按在正文中出现的先后次序列于文后,其著录格式依据GB/T7714—2015《信息与文...
简介《吉林工程技术师范学院学报》(月刊)创刊于1985年,由吉林工程技术师范学院主办。本刊以马列主义,毛泽东思想为主导,坚持四项基本原则,在邓小平理论指导下,发挥窗口桥梁作用,及时反映我院教学、科研成果,惯彻“双百”方针,提倡学术问题自由竞争,以职业性、师范性为特点,为培养高素质的职业人才而努力。来稿须知1、文稿应资料可靠、数据准确、具有创造性、科学性、实用性。应立论新颖、论据充分、数据可靠,文责...
简介《电池》杂志在全国影响力巨大,创刊于1971年,公开发行的双月刊杂志。创刊以来,办刊质量和水平不断提高,主要栏目设置有:科研论文、技术交流、综述、测试与分析、电池论坛、学术动态等。《电池》是中文核心期刊,在国内外享有崇高的声誉,已发行到30多个国家和地区。以报道电池应用技术和科研成果为主,兼顾国外经验和动态,可供电池界人士及高校师生、研究人员阅读参考;也为商业、商检、外贸、消费者和电池用具设计...
简介《浙江农村机电》杂志内容丰富、思想健康,1983年创刊,目前以双月刊形式发行,刊物对外积极扩大宣传,致力于提高杂志质量与影响。《浙江农村机电》现已更名为《现代农机》。发文方向使用维护、故障与修理、新产品新技术、安全与监理、试验与推广、经营管理、专论、知识园地来稿须知①文题一般不宜超过30个字,应以简明、确切的词语反映文章中最主要的特定内容。避免用副标题。文题不用非公知公认的缩写或符号。②引用多...
简介《船舶设计通讯》杂志在全国影响力巨大,创刊于1972年,公开发行的半年刊杂志。创刊以来,办刊质量和水平不断提高,主要栏目设置有:综述、船舶设计研究、船舶动力、船舶电气、船舶舾装、软件与计算、船舶舱容计算等。《船舶设计通讯》专注于传播我国船舶和海洋平台先进的研发设计理念和技术,凭借紧贴市场的优势,灵活跟踪业内动态,紧盯热点问题,深刻剖析新规范规则。来稿须知(1)文内标题层次一般不超过3级,一律用...
来稿须知 《农药》只刊载首发稿,不采用已经发表的译文。编辑部对所发稿拥有网络版和光盘版版权;对文稿有适当修改的权力,改动较大时与作者商榷,如不同意者请来稿时预先声明。文稿一经刊用,将按篇一次付给印刷版、光盘版与网络版稿酬。如不拟刊用均不退稿,请作者自留底稿。投到本刊的稿件不允许一稿多投,如果要投到其他杂志必须先通知本刊,否则后果自负。修改稿在一个月内,仍未返回编辑部的,按自动退稿处理。&...
《南京师范大学大学报(工程技术版)》全部采用在线投稿,请登录本刊采编系统,注册并按系统提示上传电子文档。如有其它问题请致电编辑部,并欢迎通过E-mail与本刊联系。为增强论文写作的规范性和缩短用稿周期,请作者认真阅读本刊《征稿简则》,并参照“论文模板”予以定稿。对不符合要求的稿件系统将予以退修。作者须保证论文不泄漏国家秘密。若发生泄密问题,一切责任由作者承担。论文如为涉密科研项目资助产出论文,作者...
简介《人才资源开发》杂志在全国影响力巨大,创刊于1993年,公开发行的半月刊杂志。创刊以来,办刊质量和水平不断提高,主要栏目设置有:特别关注、热点透视、人事纵横、社保之窗、他山之石、才苑广角、人才茶坊等。《人才资源开发》集专业性、指导性、服务性、可读性于一体,立足河南,放眼全国,以“紧扣人社工作主题,揭示人才成长规律”为办刊宗旨,力争成为宣传人社工作的主阵地、开发人才资源的助推器。来稿须知(1)文...
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